Муниципальное предприятие «Бишкекгорлифт» аннулировало трудовые контракты с 52 сотрудниками. На смену приходит новая схема, предполагающая участие электромехаников и единую диспетчерскую службу.
Директор предприятия Кубанычбек Асылбеков объяснил, что прежняя система оказалась неэффективной. В городе работало 52 диспетчерских пункта, и многие лифтёры проживали в них нелегально, избегая оплаты коммунальных услуг. Теперь внедряется централизованная модель управления с выездными ремонтными бригадами. Специалисты будут добираться до места вызова на электросамокатах и велосипедах.
Каждому механику предстоит обеспечивать работоспособность до 50 лифтов. Время прибытия к месту вызова ограничено 30 минутами, за несоблюдение этого лимита предусмотрены дисциплинарные взыскания. В ночные часы будет действовать отдельная аварийная служба.
Сокращенным сотрудникам предлагают пройти профессиональную переподготовку в лицеях с возможностью последующего трудоустройства в новой должности.
Мэрия Бишкека расценивает данные изменения как шаг в сторону модернизации и улучшения качества обслуживания. Однако среди горожан нарастает беспокойство. Жители опасаются, что скорость реагирования на поломки снизится, особенно в зимний период, когда использование самокатов станет затруднительным.
